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一生、仕事に困らない［最強の自分］の作り方
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終身雇用もない、賃金も上がらぬ、そんな時代だからこそ知りたい、一生、仕事に困らない術！
歴史的な円安。上がらぬ賃金。30年以上も低迷を続ける日本経済。
企業は大胆なリストラを敢行し、早期退職制度の対象者年齢も年々下がっています。
もはや終身雇用などない時代です。
スキル研鑽もせずに会社が必要とするものだけを提供できればいいという人は、いずれ居場所がなくなります。
そういう人は、人望や人脈もないため慢性的に「仕事に困る」状況に陥る可能性が高いのです。
Q：あなたは時代の変化を「自分ごと」と捉えていますか？
Q：どんな時も「仕事に困らない」と言えますか？
Q：自分の強みを堂々と人に伝えられていますか？
大企業から中堅企業、スタートアップなど様々な組織で、PRやコミュニケーションの仕事に携わり、現在はフリーランスPRとして複数の企業と契約する著者が、誰しもが持つ「強み」を見つけ、一生、仕事に困らない［最強の自分］を作る方法を伝授します。
［最強の自分］というのは人が決めることではありません。
自分で自分のことを最強！ 自分の人生が一番面白い！ と思える状態になることです。
強みを活かして仕事をすることで、人生の充実度は大きく変わります。
第1章 一生、仕事に困らないとは？
第2章 仕事に困る人の特徴
第3章 強みを作る要素を見つける
第4章 思考と環境を整理する
第5章 「なりたい自分」を決める
第6章 行動する仕掛けを作る
第7章 PRでつながりを作る
（※ページ数は、680字もしくは画像1枚を1ページとして数えています）
歴史的な円安。上がらぬ賃金。30年以上も低迷を続ける日本経済。
企業は大胆なリストラを敢行し、早期退職制度の対象者年齢も年々下がっています。
もはや終身雇用などない時代です。
スキル研鑽もせずに会社が必要とするものだけを提供できればいいという人は、いずれ居場所がなくなります。
そういう人は、人望や人脈もないため慢性的に「仕事に困る」状況に陥る可能性が高いのです。
Q：あなたは時代の変化を「自分ごと」と捉えていますか？
Q：どんな時も「仕事に困らない」と言えますか？
Q：自分の強みを堂々と人に伝えられていますか？
大企業から中堅企業、スタートアップなど様々な組織で、PRやコミュニケーションの仕事に携わり、現在はフリーランスPRとして複数の企業と契約する著者が、誰しもが持つ「強み」を見つけ、一生、仕事に困らない［最強の自分］を作る方法を伝授します。
［最強の自分］というのは人が決めることではありません。
自分で自分のことを最強！ 自分の人生が一番面白い！ と思える状態になることです。
強みを活かして仕事をすることで、人生の充実度は大きく変わります。
第1章 一生、仕事に困らないとは？
第2章 仕事に困る人の特徴
第3章 強みを作る要素を見つける
第4章 思考と環境を整理する
第5章 「なりたい自分」を決める
第6章 行動する仕掛けを作る
第7章 PRでつながりを作る
（※ページ数は、680字もしくは画像1枚を1ページとして数えています）
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