500人の会社が劇的に変わる瞬間ー理念（パーパス）浸透で社員意識が激変する

※本書は2010年7月にきこ書房より刊行された『500人の会社が劇的に変わる瞬間』を電子化したものです。

『リストラなしの「年輪経営」』著者 伊那食品工業 代表取締役会長 塚越寛氏推薦！

「理念」で会社を変えることは可能なのです。 中村さんは、在任4年間で見事にそれを実証しました。 本書により、日本の会社が誇りと元気を取り戻すことを願っています。 ―塚越寛

理念で会社は変わる！
食品偽装事件が社会問題化していた同じ時期、 長野県のある食品加工会社で起きていた本当の話
社員に成長を、仕事に魂を、会社に変革を、社会に感動を

（※ページ数は、680字もしくは画像1枚を1ページとして数えています）

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• 4

  ku486さん

  2024-09-24
  ※このレビューにネタバレが含まれています。

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  Although companies in business are places where many people make money, people must have the awareness to improve their personal abilities.You can learn the above-mentioned related inspirations from this book

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