「最強チームにまとめる技術」であなたの組織が「勝手に稼ぎ出すチーム」に生まれ変わる！

リーダーシップはもういらない！

「チームシップ」を高めれば年商3億の会社が120億の組織に変わる！

従来のリーダーシップでは、部下がついてこない……悩める課長、部長、必読の1冊！

チームシップとは「チーム内の地位や役割に関係なく、メンバーの一人ひとりがお互いを理解しながら、チームとしての成果のために成長すること」。
メンバー全員がリーダーシップを発揮するチーム、先頭を行く「リーダー」が入れ替わってもパフォーマンスは落ちず、目標に向かってまっしぐらに前進していくチームが、チームシップのあるチームです。

本書に書かれたTDC（Teamship Discovery Camp＝組織の全員が知恵を絞り、チームの目標を達成するための課題と解決策を自ら考えるためのコミュニケーション・プログラム）とCCS（Corporate Culture Standard＝企業によって異なる文化を文書化し、個人の価値観との違いを明確にすることで、組織に関わる全員に思考、行動、判断基準の統一を図るメソッド）で、あなたの組織が「最強チーム」に生まれ変わります！